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东方网7月11日报道：舞动身心，沉浸间感知联结；步履丈量，自然中践行承诺；让温暖善意在方寸间交织汇聚。7月11日，第16届欧莱雅“企业公民日”静安区800SHOW启幕。

自2009年起，欧莱雅发起标志性公益项目“企业公民日”，号召员工每年拿出一个工作日，以身体力行的方式回馈社区与社会，传递美、爱与快乐。今年，活动以“零感生活，有你真好”（Live Better, Live Together）为主题，首次同时聚焦“人”的心理健康和“自然”的环境健康双议题，通过身体放松舞蹈、情绪释放绘画、徒步净山等多元公益实践，志愿者与受益者们在轻松、自在和愉悦的氛围中感受人与人的温暖，在人与自然的同频呼吸里，拥抱更多美好，奔赴可触摸、可持续的“零感生活”。

在多方协力下，本届“企业公民日”欧莱雅携手超15家社会组织，落地举办超12场公益活动，创下了项目历史新高。上海市静安区人民政府副区长胡勇，欧莱雅北亚总裁及中国首席执行官博万尚携全体管委会成员，与众多欧莱雅员工志愿者一同参与活动开幕仪式。

让“心”与“心”的距离归零，构建人与人之间的精神联结

在工作生活节奏不断加快、线上交流日益普及、精神孤岛效应凸显的当下，人际间的线下积极联结与个体的身心健康发展愈发重要。在此背景下，今年欧莱雅“企业公民日”活动，跳脱传统捐助模式，以大众精神需求为锚点，探索公益行动的新模式与善意传递的新路径。

主会场内，欧莱雅携手在国际屡获殊荣的先锋舞团“陶身体剧场”，为受益者们带来特别创作的沉浸式舞蹈《动作世界——身体语言在现场》。在欧莱雅志愿者的引导下，行走、跳跃、自然而然的拥抱……参与者通过最纯粹的肢体舒展与律动，探索自我灵魂的边界，架起感知他人的桥梁。无需复杂的话语，对自我的认知随着身体的觉知而逐步深入，心与心的距离悄然归零，善意的回响在群体中传递开来。

当身体律动唤醒沉睡的感官，现场的艺术工坊内也在进行着色彩与心灵的对话。受益者将情绪融入画布，用艺术创造放大对自我的感知，每一抹色彩，都是对内心的滋养。此外，为了让这份对个体内在状态的关怀延伸至日常，欧莱雅员工现场打包并捐赠出5000个“关怀包裹”，希望通过包裹中的情绪调节玩具和欧莱雅护肤产品，提升受益者对“美”的感知，让“美”成为治愈的载体，帮助他们在日常生活中，以更积极的心态描摹出更绚烂的人生。

公益的温度以主会场为原点，延展至城市的各个角落。今年，在合作伙伴的支持下，欧莱雅志愿者的足迹深入到更多场景，走进青少年、癌症患者等社会群体的生活：理肤泉“蓝丝带”以公益陪诊的形式守护肿瘤患者的皮肤健康；开展“星星的孩子”暖心陪伴等活动；联合“静安暘昇创益青少年发展中心”和“宁好·少年创变者”共同招募对科学怀揣热爱的学生，带领他们走进实验室和科学家面对面交流，点亮他们的科学梦想，建立起跨群体共益的桥梁。不仅如此，公益的触角延伸至更远的地方，欧莱雅携手众谷公益，让350台旧笔记本电脑重获新生，送往大山深处，为乡村孩子们叩启通往数字未来的大门。从心灵探索下的自我感知，到群体陪伴间的精神关怀，欧莱雅将“零感生活”的理念融入每个公益细节，旨在弥合人与人之间的情感距离。个体的微光，在此汇聚成照亮他人的能量，编织出一张更具温度和善意的社会网络。

让“伤害”与“浪费”归零，守护人与自然的和谐共生

“零感生活”的真谛，不仅在于心与心的靠近，更在于人与环境的和谐共生。欧莱雅将这份对自然的珍视，化作可持续的环保实践，随着志愿者的脚步，绿色足迹在城市周边蔓延。“环保慢跑+公益捡拾”活动的参与者们去到安吉，用脚步践行对环保的承诺，每一抹躬身捡拾的背影，都是守护自然环境的一份力量。此外，欧莱雅持续推进与爱回收合作的“空瓶回收计划”，促进美妆消费的绿色闭环。欧莱雅相信，这些可感知、可参与的日常行动，将重塑公众对生态的认知，让可持续成为人人践行的生活方式。

秉持长期主义，欧莱雅对美好地球的守护在时间维度上纵深延展。欧莱雅携手山水自然保护中心签署两年期合作，将连续投入专项资金，支持金海湿地生态修复，助力更长久的生物多样性和自然系统保护。与此同时，欧莱雅深知青年一代是驱动可持续发展的核心力量，致力帮助青年群体培养环保理念，通过开展“气候拼图工坊”，以沉浸式游戏课程激发青年对气候议题的兴趣，提升其环保认知和参与意识，让可持续理念在代际传承间生生不息。

自2010年起，欧莱雅便将公益理念融入企业文化，深刻洞察社会与环境需求，以“美与善”的融合实践推动公益价值共创，迄今已累计号召超13,000名员工参与，惠及超75,000人。上海市静安区人民政府副区长胡勇在开幕式表示：“静安作为‘最上海’、‘最国际’的标志性地区之一，既有生机勃勃的经济发展热度，也有着充满人文关怀的城市温度，更有许多社会责任感的优秀企业积极投身公益事业。作为扎根静安多年的企业，欧莱雅中国为静安的经济发展和社会建设做出了卓越贡献，同时也是社会责任的积极倡导者和践行者。我们相信，欧莱雅将继续秉承热心公益、造福社会的理念，以更加丰富多彩的志愿者活动共同打造‘有温度的社区’，共创未来美好生活。”

16年来，欧莱雅不断创新公益模式、持续壮大公益伙伴生态圈，为项目汲取源源动能的同时，推动“人人公益”向“人人共益”的理念升级，让善意的涟漪扩散至更广领域。秉承“创造美，让世界为之所动”的企业使命，未来，欧莱雅将继续以公益为桥，连接从员工群体到企业组织再到整个公益生态圈的向美、向善之力，共绘“零感生活”、共建美好未来。

欧莱雅北亚总裁及中国首席执行官博万尚表示：“在欧莱雅，人是我们一切业务的核心。企业公民日如今已走过16年，成为了我们连接员工、服务社区、赋能他人的重要活动之一。今年，我们的合作伙伴和项目数量皆创新高，相信将汇聚成更大的影响力，把美、快乐和爱的力量传递给更多人，为自身、社区和地球，创造真真切切的积极影响。”

欧莱雅中国16届u23亚洲杯8强对阵公民日启幕，创新公益联结人心与自然

东方网7月11日报道：舞动身心，沉浸间感知联结；步履丈量，自然中践行承诺；让温暖善意在方寸间交织汇聚。7月11日，第16届欧莱雅“企业公民日”静安区800SHOW启幕。

自2009年起，欧莱雅发起标志性公益项目“企业公民日”，号召员工每年拿出一个工作日，以身体力行的方式回馈社区与社会，传递美、爱与快乐。今年，活动以“零感生活，有你真好”（Live Better, Live Together）为主题，首次同时聚焦“人”的心理健康和“自然”的环境健康双议题，通过身体放松舞蹈、情绪释放绘画、徒步净山等多元公益实践，志愿者与受益者们在轻松、自在和愉悦的氛围中感受人与人的温暖，在人与自然的同频呼吸里，拥抱更多美好，奔赴可触摸、可持续的“零感生活”。

在多方协力下，本届“企业公民日”欧莱雅携手超15家社会组织，落地举办超12场公益活动，创下了项目历史新高。上海市静安区人民政府副区长胡勇，欧莱雅北亚总裁及中国首席执行官博万尚携全体管委会成员，与众多欧莱雅员工志愿者一同参与活动开幕仪式。

让“心”与“心”的距离归零，构建人与人之间的精神联结

在工作生活节奏不断加快、线上交流日益普及、精神孤岛效应凸显的当下，人际间的线下积极联结与个体的身心健康发展愈发重要。在此背景下，今年欧莱雅“企业公民日”活动，跳脱传统捐助模式，以大众精神需求为锚点，探索公益行动的新模式与善意传递的新路径。

主会场内，欧莱雅携手在国际屡获殊荣的先锋舞团“陶身体剧场”，为受益者们带来特别创作的沉浸式舞蹈《动作世界——身体语言在现场》。在欧莱雅志愿者的引导下，行走、跳跃、自然而然的拥抱……参与者通过最纯粹的肢体舒展与律动，探索自我灵魂的边界，架起感知他人的桥梁。无需复杂的话语，对自我的认知随着身体的觉知而逐步深入，心与心的距离悄然归零，善意的回响在群体中传递开来。

当身体律动唤醒沉睡的感官，现场的艺术工坊内也在进行着色彩与心灵的对话。受益者将情绪融入画布，用艺术创造放大对自我的感知，每一抹色彩，都是对内心的滋养。此外，为了让这份对个体内在状态的关怀延伸至日常，欧莱雅员工现场打包并捐赠出5000个“关怀包裹”，希望通过包裹中的情绪调节玩具和欧莱雅护肤产品，提升受益者对“美”的感知，让“美”成为治愈的载体，帮助他们在日常生活中，以更积极的心态描摹出更绚烂的人生。

公益的温度以主会场为原点，延展至城市的各个角落。今年，在合作伙伴的支持下，欧莱雅志愿者的足迹深入到更多场景，走进青少年、癌症患者等社会群体的生活：理肤泉“蓝丝带”以公益陪诊的形式守护肿瘤患者的皮肤健康；开展“星星的孩子”暖心陪伴等活动；联合“静安暘昇创益青少年发展中心”和“宁好·少年创变者”共同招募对科学怀揣热爱的学生，带领他们走进实验室和科学家面对面交流，点亮他们的科学梦想，建立起跨群体共益的桥梁。不仅如此，公益的触角延伸至更远的地方，欧莱雅携手众谷公益，让350台旧笔记本电脑重获新生，送往大山深处，为乡村孩子们叩启通往数字未来的大门。从心灵探索下的自我感知，到群体陪伴间的精神关怀，欧莱雅将“零感生活”的理念融入每个公益细节，旨在弥合人与人之间的情感距离。个体的微光，在此汇聚成照亮他人的能量，编织出一张更具温度和善意的社会网络。

让“伤害”与“浪费”归零，守护人与自然的和谐共生

“零感生活”的真谛，不仅在于心与心的靠近，更在于人与环境的和谐共生。欧莱雅将这份对自然的珍视，化作可持续的环保实践，随着志愿者的脚步，绿色足迹在城市周边蔓延。“环保慢跑+公益捡拾”活动的参与者们去到安吉，用脚步践行对环保的承诺，每一抹躬身捡拾的背影，都是守护自然环境的一份力量。此外，欧莱雅持续推进与爱回收合作的“空瓶回收计划”，促进美妆消费的绿色闭环。欧莱雅相信，这些可感知、可参与的日常行动，将重塑公众对生态的认知，让可持续成为人人践行的生活方式。

秉持长期主义，欧莱雅对美好地球的守护在时间维度上纵深延展。欧莱雅携手山水自然保护中心签署两年期合作，将连续投入专项资金，支持金海湿地生态修复，助力更长久的生物多样性和自然系统保护。与此同时，欧莱雅深知青年一代是驱动可持续发展的核心力量，致力帮助青年群体培养环保理念，通过开展“气候拼图工坊”，以沉浸式游戏课程激发青年对气候议题的兴趣，提升其环保认知和参与意识，让可持续理念在代际传承间生生不息。

自2010年起，欧莱雅便将公益理念融入企业文化，深刻洞察社会与环境需求，以“美与善”的融合实践推动公益价值共创，迄今已累计号召超13,000名员工参与，惠及超75,000人。上海市静安区人民政府副区长胡勇在开幕式表示：“静安作为‘最上海’、‘最国际’的标志性地区之一，既有生机勃勃的经济发展热度，也有着充满人文关怀的城市温度，更有许多社会责任感的优秀企业积极投身公益事业。作为扎根静安多年的企业，欧莱雅中国为静安的经济发展和社会建设做出了卓越贡献，同时也是社会责任的积极倡导者和践行者。我们相信，欧莱雅将继续秉承热心公益、造福社会的理念，以更加丰富多彩的志愿者活动共同打造‘有温度的社区’，共创未来美好生活。”

16年来，欧莱雅不断创新公益模式、持续壮大公益伙伴生态圈，为项目汲取源源动能的同时，推动“人人公益”向“人人共益”的理念升级，让善意的涟漪扩散至更广领域。秉承“创造美，让世界为之所动”的企业使命，未来，欧莱雅将继续以公益为桥，连接从员工群体到企业组织再到整个公益生态圈的向美、向善之力，共绘“零感生活”、共建美好未来。

欧莱雅北亚总裁及中国首席执行官博万尚表示：“在欧莱雅，人是我们一切业务的核心。企业公民日如今已走过16年，成为了我们连接员工、服务社区、赋能他人的重要活动之一。今年，我们的合作伙伴和项目数量皆创新高，相信将汇聚成更大的影响力，把美、快乐和爱的力量传递给更多人，为自身、社区和地球，创造真真切切的积极影响。”

　　22。示范推行人才改革政策。支持自贸试验区率先落实编制岗位、科研经费、人才评价、激励保障等人才改革政策。推行以增加知识价值为导向的分配政策，探索年薪制、协议工资制和项目工资制等分配形式，鼓励通过股权、期权、分红等激励方式，调动高层次人才积极性。支持自贸试验区优化人才管理制度，更好促进人才流动。支持国有企业在职和退休专业技术人才，事业单位在职和退休专业技术人才、管理人才按规定在自贸试验区兼职兼薪、按劳取酬，支持高校、科研院所符合条件的科研人员按规定到自贸试验区创新创业。。